コミュ障でひとりぼっちだった僕の新人研修まとめ

この記事では、新卒で入社したIT企業にて始まった新人研修で、言葉を発せなくなった僕がひとりぼっちになっていく話のまとめページ(記事一覧)です。

大学時代は比較的活発だったのに・・・

大学時代はかなり積極的に行動し、サークルの活動でリーダーをやったり、ゼミではゼミ長をしていました。合宿を企画したり、議論を取りまとめたりと、僕はコミュニケーションや人との交流に関しては得意な方だと思っていました。

順調で問題ない(と思っていた)研修1ヶ月目

入社前からネガティブな思考

入社する前後、つまり学生最後の日と社会人最初の日の心構えや行動がすごくネガティブでした。

社会人になることへの不安ばかりが頭をよぎり、失敗したらどうしようなどばかり考えていました。「失敗しないためには行動しない」という深層心理が、その後に訪れる「言葉を発せない」という状況をもたらしたのではないかと思います。

>>>社会人最初の日に向けて学生最後の日にやるべきだった3つのこと

順調に終了した1ヶ月目

とは言っても、新人研修1ヶ月目はいたって順調でした。新しい友達もできて、ベラベラと会話していた時期でもありました。

言葉が発せなくなる研修2ヶ月目

突如、グループワークで言葉を発せなくなる

2ヶ月目、4人1グループのシステム開発グループワークが始まると順調だった状況が一変します。

最初はたまたま話す機会がなかっただけのはずでした。しかし、どう話したら良いのかわからなくなり、言葉を発することにプレッシャーがかかり、話を切り出すことができなくなりました。

>>>新人研修のグループワークで言葉を発せなくなった話

言葉を発することに夢中で話を聞いていない

さらに、研修での日直業務の一つとして人事から全員に伝えてほしい連絡事項を伺ったのですが、普段のグループワークで言葉を発することができない僕は返事だけでもしっかりしようと思い「はい、わかりました」とハキハキと返事することだけに気を使ってしまい、話の内容を聞いていないという事件も起こしました。

>>>返事することに気を取られ重要な話を聞いていなかった日直業務の話

ぼっち飯

言葉を発せないので、友人も離れていきました。ほぼ毎日ひとりぼっち。ご飯の誘いもなく、週末遊びにいく誘いもなく、さらに研修中の昼ごはんでさえぼっち飯でした。研修中にホッとできるのは、ひとりになれるこの昼食時間だけだったので、個人的には「ぼっち飯で助かるなぁ」と思っていましたほどで、本当にかわいそうな奴になっていました。

>>>新人研修中にぼっち飯デビューしたけど快適だと思っていた僕

コミュ障なのにリーダーをした研修3ヶ月目

リーダーをしても変化なし

研修3ヶ月目になると、グループがシャッフルされ、再び違う人たちとシステム開発のグループワークを実施しました。

2ヶ月目に行われたグループワークでは、僕は毎日をほぼ無言で過ごし一切活躍することなく終わったにもかかわらず、このグループワークではリーダーをしました。いやいや引き受けましたが、内心は「これは変われるチャンスかもしれない!」と期待もしました。でも、実際は何も変わりませんでした。

>>>コミュ障が新人研修のグループワークでリーダーをしても成長しない話

プライベート面もめちゃくちゃに

研修での情けない状況は私生活にも悪影響をもたらしました。飲酒量が増え、部屋がどんどん汚くなりました。さらに、前髪の産毛がどんどん抜けていき、おでこが広くなっていきました。公私ともにめちゃくちゃでした。

>>>新人研修のストレスで汚部屋と後退した生え際を手に入れた話

まとめ

以上が、社会人の最初の最初にあたる新人研修でつまずいた僕の話の概要です。

この研修後に名古屋の事業部に配属し働き出しましたが、新人研修がこのザマですから配属後も上手くはいきませんでした。入社から1年3ヶ月後に社内ニートになり、その2ヶ月後には休職、その7ヶ月後には退職しました。

>>>【この記事の続き】社会人として生活するリズムやペースがわからない新人時代まとめ

>>>【上位カテゴリーページへ】社内ニート、うつ病、休職を経験した僕のサラリーマン時代まとめ

01. 新人研修編

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01. 新人研修編

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01. 新人研修編

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01. 新人研修編

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